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募集要項

【正社員/リモート勤務】営業部メンバーポジション

雇用形態
正社員
採用区分
中途採用
事業概要
楯の川酒造は、創業天保3年(1832年)山形県酒田市の酒蔵です。2010年より山形県で初めて純米大吟醸のみを醸す蔵となりました。
日本の伝統文化である「日本酒」のすばらしさを国内外の人々に伝えていくべく、高品質でおいしい酒造りに邁進しています。
日本酒「楯野川」のみならず、地産地消のフルーツやヨーグルトのリキュール「子宝」・「ヨー子」、マッコリ・梅酒なども展開しています。
さらに子会社の奥羽自慢ではシードルの醸造、月光川蒸留所ではウイスキーを2023年より蒸留する予定となっており、事業拡大が進んでおります。
募集内容
楯の川酒造は今年で190年を迎える老舗酒蔵です。TATENOKAWA100年ビジョン「美味しい酒への飽くなき探求。そして世界を代表するブランドへ」を目指して日々業務にあたっています。
営業部では主に既存取引先様を訪問し、取引先様の売上増に向けたご提案や課題解決を行うBtoBの営業活動を中心に行っています。その他、全国各地で開催される日本酒イベントへの参加や店頭での販売会、レストランでのディナー会の開催などを通じて、飲食店様から一般消費者様までtoCにおけるブランドの認知拡大にも力を入れています。また、近年では、精米歩合20%以下の商品開発に力を入れており、高付加価値商品市場の創造に取り組んでいます。
イベント対応で土日祝に出勤することも月に複数ありますが、基本的に同月中に振替休日を取得していただくので、自分の時間も大切にしながら業務を遂行していただくことが可能です。
現時点で日本酒に詳しい必要はありませんが、取引先様はもちろんのこと、飲食店様・一般消費者様からは日本酒に関する深い知識を求められますので、日本酒に興味があり、自ら進んで勉強の出来る方や真心をもって人に接することができる誠実な方を今回募集させていただきます。
担当業務領域
■営業業務全般
・取引先訪問、商談(深耕営業が主)
・国内のイベント対応(デパート店頭販売会、日本酒イベント等)
・営業活動に付随する事務業務(見積書、商品案内資料作成等)
・商品企画、イベント企画
・その他、営業活動に付随する業務
求める人物像
・相手の立場で物事を考えて、コミュニケーションをとれる方
・何事も前向きに考えられる方
・時間を有効活用して、業務を進めることができる方
・主体的に情報を探すことができる方(情報感度の高い方)
・チャレンジ精神やベンチャースピリットをもって業務を遂行できる方
・日本酒が好きな方
必須スキル/経験
・社会人での営業経験3年以上ある方(基本的な営業スキルをお持ちの方)
・パソコン経験(Microsoft Office Excel、Google Spreadsheetなど)
・セルフマネジメント能力
・コミュニケーション能力
歓迎スキル/経験
・高級商材の営業経験がある方
勤務地
自宅(原則フルリモート勤務)
※山形県酒田市の本社への出社は、業務の必要性において発生する可能性はありますが、年に1~2回程度です。
※全国各地への取引先への出張や店頭販売も担当していただきます。
※関東圏に在住(または予定)の方を優先させていただきます。(関東圏のイベント対応が多いため)
就業時間
事業場外みなし労働時間制;始業(8時00分)終業(17時00分)
給与
能力・経験により応相談
休日/休暇
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日) 、祝日
・有給休暇(入社6か月後付与)
・慶弔休暇等あり
※イベント等の対応で土日対応が必要な場合は、別日で振替休日を取得可能
昇給
あり
賞与
あり(7月・12月)
手当
あり(家族手当・リモート手当など該当するものを支給)
福利厚生
・各種保険(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
・退職金あり(勤続年数5年以上)
・年2回の自社製品支給
・自社製品の社販
・書籍購入補助制度
賃金締切
毎月月末
賃金支払日
翌月10日頃(銀行振込)
契約期間
期間の定めなし
試用期間
あり(原則3か月)

【正社員/本社勤務】製造部メンバーポジション

雇用形態
正社員
採用区分
新卒・中途採用
事業概要
楯の川酒造は、創業天保3年(1832年)山形県酒田市の酒蔵です。2010年より山形県で初めて純米大吟醸のみを醸す蔵となりました。
日本の伝統文化である日本酒のすばらしさを国内外の人々に伝えていくべく、高品質でおいしい酒造りに邁進しています。
日本酒「楯野川」のみならず、地産地消のフルーツやヨーグルトのリキュール子宝・ヨー子、マッコリ、梅酒なども展開しています。
さらに子会社の奥羽自慢ではシードルの醸造、月光川蒸留所ではウイスキーを2023年より蒸留する予定となっており、事業拡大が進んでおります。
募集内容
楯の川酒造は今年で190年を迎える老舗酒蔵です。TATENOKAWA100年ビジョン「美味しい酒への飽くなき探求。そして世界を代表するブランドへ」を目指して日々業務にあたっています。
製造部では「純米大吟醸」のみに特化した日本酒造りを中心に、焼酎、梅酒、マッコリなども製造しています。高品質であることはもちろん、業界初である精米歩合1%の日本酒「光明」をはじめとした革新的な商品を生み出し続けています。
また、ビジョンを実現するために「人を活かす」ことを重要視しています。未経験で入社した社員がほとんどですが、実践・教育システムによって皆現場の第一線で活躍しています。チャレンジボトル制度で、希望スペックの日本酒を企画~製造~販売することもできます。酒造りの期間でも週休2日を確保し、泊まりは無し、残業も基本なしという環境も整えています。
担当業務領域
■製造業務全般
・日本酒製造業務
-原料米入庫・検査~精米~日本酒製造~ろ過加水調整
・焼酎、梅酒、マッコリの製造業務
求める人物像
・美味しい日本酒を造るという探究心・行動力のある方
・チームワークを重視しコミュニケーションを能動的に行える方
・体と頭をバランスよく使って仕事ができる方
必須スキル/経験
・自動車運転免許(本社への車での通勤になるため)
歓迎スキル/経験
・醸造・発酵などの理系大学学部の知識
・パソコン経験(Microsoft Office Excel、Google Spreadsheetなど)
・フォークリフト免許
勤務地
本社(山形県酒田市山楯字清水田27番地)
※マイカーでの通勤になることをご了承ください。
就業時間
固定労働時間制;始業(7時30分)終業(17時00分)8時間労働
給与
月給20万円
休日/休暇
・年間休日120日以上
-仕込み時期:シフト制週休二日
-夏季:週休三日
※6連勤以上にならないように調整しております。
・有給休暇(入社6か月後付与)
・慶弔休暇等あり
※イベント等の対応で土日対応が必要な場合は、別日で振替休日を取得可能
昇給
あり
賞与
あり(7月・12月)
手当
あり(家族手当・通勤手当など該当するものを支給)
福利厚生
・各種保険(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
・退職金あり(勤続年数5年以上)
・年2回の自社製品支給
・自社製品の社販
・書籍購入補助制度
賃金締切
毎月月末
賃金支払日
翌月10日頃(銀行振込)
契約期間
期間の定めなし
試用期間
あり(原則3か月)

【正社員/本社勤務】経営管理部メンバーポジション

雇用形態
正社員
採用区分
中途採用(ハローワーク応募限定)
事業概要
楯の川酒造は、創業天保3年(1832年)山形県酒田市の酒蔵です。2010年より山形県で初めて純米大吟醸のみを醸す蔵となりました。
日本の伝統文化である「日本酒」のすばらしさを国内外の人々に伝えていくべく、高品質でおいしい酒造りに邁進しています。
日本酒「楯野川」のみならず、地産地消のフルーツやヨーグルトのリキュール「子宝」・「ヨー子」、マッコリ・梅酒なども展開しています。
さらに子会社の奥羽自慢ではシードルの醸造、月光川蒸留所ではウイスキーを2023年より蒸留する予定となっており、事業拡大が進んでおります。
募集内容
楯の川酒造は今年で190年を迎える老舗酒蔵で、「純米大吟醸」に特化した日本酒を主に製造しております。
経営管理部は、本社にて経理・総務・労務を担当し、売上に直結する部門を迅速かつ正確にサポートする部署で、楯の川酒造の企業経営を円滑に進める「扇の要」といえる部門です。
今回は、その経営管理部の中でも主に社外の得意先との窓口を担当する総務課のメンバーを募集いたします。
※応募については、お手数ですが、ハローワークからの応募でお願いします。
※ハローワーク経由での書類選考募集期間は2022年12月27日までとなります。
担当業務領域
■総務業務全般
・得意先からの受注対応業務
・伝票作成業務
・注文管理業務
・発送準備業務
・通販サポート業務
・その他総務関連業務
求める人物像
・チームワークを大切にしコミュニケーションを積極的に取れる方
・しっかりと目標をもって継続的に働ける方
・日本酒業界に興味のある方
必須スキル/経験
・自動車運転免許(本社への車での通勤になるため)
歓迎スキル/経験
・経理の実務経験
・日商簿記資格
勤務地
本社(山形県酒田市山楯字清水田27番地)
※マイカーでの通勤になることをご了承ください。
就業時間
固定労働時間制;始業(8時00分)終業(17時00分)8時間労働
給与
月給19.5万円
休日/休暇
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日) 、祝日
・有給休暇(入社6か月後付与)
・慶弔休暇等あり
※イベント等の対応で土日対応が必要な場合は、別日で振替休日を取得可能
昇給
あり
賞与
あり(7月・12月)
手当
あり(家族手当・通勤手当など該当するものを支給)
福利厚生
・各種保険(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
・退職金あり(勤続年数5年以上)
・年2回の自社製品支給
・自社製品の社販
・書籍購入補助制度
賃金締切
毎月月末
賃金支払日
翌月10日頃(銀行振込)
契約期間
期間の定めなし
試用期間
あり(原則2週間)

採用までの流れ

  1. 1. 応募フォームによるエントリー

    • エントリーの締め切りは毎月末日となります
    • 翌月上旬(弊社5営業日)までに連絡がない場合は、エントリーを通過しなかったということになりますので、何卒ご理解ください
  2. 2. 書類選考

    • 写真は、必ず3か月以内に撮影したものを貼付してください
    • 翌月上旬(弊社5営業日)までに連絡がない場合は、書類選考を通過しなかったということになりますので、何卒ご理解ください
    • また、ハローワーク酒田の求人票からの応募の場合、書類選考は月末に1度となります。書類審査の合否のご連絡は、その後翌月上旬(弊社5営業日)となりますので、何卒ご了承のほどお願い申し上げます。
  3. 3. 選考(複数回:社員や社長による面接など)

    • 書類選考を通過した方のみ、翌月上旬まで(弊社5営業日)に、弊社より面接の日程についてのご連絡をさせて頂きます。
    • 募集職種や候補者様にあわせた選考を実施します。選考フローは個人に合わせて変更となる場合がありますのでご了承ください。
  4. 4. 採否決定

    • 本人と面接の上、採用の時期を決定させていただきます
    • 尚、関東や関西など、遠隔地にお住まいの方には、ご相談させていただきます
    • 面接の際は筆記用具をご持参ください。服装はスーツでお願いします

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